優れた上司が否定的なフィードバックをしない理由|科学の視点から考える – Lifehacker JAPAN

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部下のフィードバックをする時に否定的に行うのがなぜ良くないのか。その理由と、より良いフィードバック方法についてご紹介します。

Source:Inc. エスタリー ケイト/OCiETe [read more]

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